Kannamme vastuun ympäristöstä. Pyrimme minimoimaan toimintamme vaikutuksen ympäristöön kiinnittämällä erityistä huomiota sekä rakentamisajan että rakentamisen jälkeisen ajan ympäristökuormitukseen. Laptilla on Rakentamisen Laatu RALAn myöntämä ympäristösertifikaatti.

Kestävä kehitys

Vähennämme ja kehitämme aktiivisesti rakentamiemme kiinteistöjen ympäristökuormitusta panostamalla suunnitteluratkaisuihin, jotka lisäävät rakennusten energiatehokkuutta ja rakenteiden toimivuutta koko rakennuksen elinkaaren aikana.

Ympäristöriskien arviointi

Arvioimme jokaisella rakennustyömaallamme toiminnastamme aiheutuvat ympäristöriskit osana työturvallisuussuunnitelmaa.

Jätteen määrän vähentäminen ja jätteiden hyötykäyttö

Rakennusmateriaalien hukkaa vähentämällä minimoimme syntyvän rakennusjätteen määrää. Jätteet lajitellaan ja toimitetaan uusio- ja hyötykäyttöön soveltuvin osin.

Rakennustyömaiden energiatehokkuus

Käytämme mahdollisimman energiatehokkaita ratkaisuja työmaidemme valaistuksessa ja lämmityksessä. Käytämme työmaillamme enenevissä määrin sähkökäyttöisiä työkoneita polttomoottorikäyttöisten sijasta. Huomioimme ympäristövastuullisuuden myös työmaa-aikaisen lämmitysenergian osalta käyttämällä muun muassa maalämpöratkaisuja.

Matkustamisen vähentäminen

Pyrimme vähentämään henkilöstömme matkustamisesta aiheutuvia päästöjä suosimalla videoneuvottelujen käyttöä aina mahdollisuuksien mukaan.

Kannamme taloudellisen vastuumme huolehtimalla yrityksen kannattavuudesta ja vakavaraisuudesta. Toimimme pitkäjänteisesti kehittämällä toimintaamme aktiivisesti yhdessä asiakkaidemme ja kumppaneidemme kanssa. Varmistamme liiketapojemme eettisyyden toimimalla lakien, säännösten ja sopimusten sekä arvojemme ja eettisen ohjeistuksemme mukaisesti.

Liiketoiminnan jatkuvuus

Liiketoimintamme on kannattavaa ja huolehdimme vakavaraisuudestamme, joka varmistaa liiketoiminnan jatkuvuuden ja pysyvyyden.

Toimimme pitkäjänteisesti ja kehitämme liiketoimintaamme aktiivisesti. Pitkäjänteisyydellä ja aktiivisella kehittämisellä varmistetaan yrityksen pitkän tähtäimen menestystä ja rakennetaan kilpailuetuja.

Verojen maksu

Huolehdimme asianmukaisesti toimintaamme liittyvien verojen ja muiden lakisääteisten maksujen maksusta.

Lainmukainen toiminta

Noudatamme kaikessa toiminnassamme lakeja, säännöksiä ja sopimuksia, sekä hoidamme tilaajavastuulain edellyttämät velvoitteet.

Määritellyt toimintatavat

Toimintaamme ohjaa yrityksemme arvot: toimimme rohkeasti, onnistumme yhdessä, luottamuksen arvoinen ja uudistumme innolla.

Lisäksi noudatamme yhtiön eettistä ohjeistusta (Laptin tapa toimia), joka sisältää toimintatapaohjeistuksen eettisestä toiminnasta työpaikalla, liike-elämässä ja yhteiskunnassa.

Korruptionvastaisuus

Torjumme aktiivisesti harmaata taloutta ja toimimme korruptionvastaisesti. Liikesuhteissa toimimme vain luotettavaksi todettujen kumppaneiden kanssa. Kumppaneidemme on noudatettava voimassa olevia lakeja ja säännöksiä, vähimmäistyöehtosopimuksia, sekä muita tilaajavastuulain edellyttämiä asioita.

Harmaan talouden torjunta

Harmaan talouden ja työperäisen hyväksikäytön torjumiseksi kevytyrittäjyys on kielletty työmaillamme. Käymme työmaalla työskentelevien työntekijöiden kanssa perehdytyksessä läpi ja työmaakopeilla on esillä rakennusalan työehtosopimuksen minimipalkat. Kannustamme työntekijöitä ilmoittamaan mahdollisista väärinkäytösepäilyistä anonyymin whistleblowing-kanavan kautta. Lisäksi teemme työmaillamme harmaan talouden ehkäisemiseen tähtääviä pistotarkastuksia.

Luottamuksellisuus

Käsittelemme kaikkia liikesalaisuuksia ja luottamuksellisia tietoja huolellisesti.

Väärinkäytösepäilyjen ilmoittaminen ja selvitys

Yrityksessämme on käytössä anonyymi whistleblowing-kanava, jonka kautta kuka tahansa voi tehdä nimettömänä ilmiannon mahdollisesta väärinkäytösepäilystä. Ilmoituksen käsittelee erillinen käsittelytoimikunta, johon kuuluvat Laptin toimitusjohtaja, henkilöstö- ja kehitysjohtaja sekä lakiasiainjohtaja. Kaikki väärinkäytösepäilyt tutkitaan, käsitellään ja ratkaistaan luottamuksellisesti. Ilmoituskanavan osoite: https://report.whistleb.com/lapti >>

Tunnistamme roolimme yhteiskunnassa ja sen rakentajana. Olemme vastuullinen työllistäjä sekä suoraan että välillisesti. Toimimme aktiivisessa ja vuorovaikutteisessa yhteistyössä sidosryhmiemme, verkostojen ja oppilaitosten kanssa.

Yhteiskunnan ja elinympäristöjen rakentaja

Toiminnallamme on sekä paikallisia että maanlaajuisia yhteiskunnallisia vaikutuksia. Rakennamme monimuotoisia ja terveellisiä asuin-, elin- ja oppimisympäristöjä useiden eri käyttäjäryhmien tarpeisiin.

Työllistäminen

Olemme merkittävä työnantajayritys niin suoraan kuin välillisesti. Huolehdimme asianmukaisesti työnantajavelvoitteistamme.

Aktiivinen vaikuttaminen

Olemme Rakennusteollisuus RT:n jäsenyritys ja aktiivisesti mukana rakennusalan toimintaa kehittävissä työryhmissä.

Luotettava kumppani sidosryhmille

Toimintamme vaikuttaa laajasti eri sidosryhmiin kuten henkilöstöön, asiakkaisiin, yhteistyökumppaneihin, alihankkijoihin, omistajiin, rahoittajiin, kuntiin ja kaupunkeihin sekä muihin viranomaisiin. Olemme luotettava kumppani ja toimimme vastuullisesti ja arvojemme mukaisesti pyrkien aitoon yhteistyöhön kaikissa sidosryhmäsuhteissa.

Oppilaitosyhteistyö

Pyrimme aktiiviseen yhteistyöhön ja vuorovaikutukseen oppilaitosten kanssa muun muassa tarjoamalla kesätyö-, harjoittelu- ja lopputyöpaikkoja alan opiskelijoille.

Sponsorointi ja hyväntekeväisyys

Tuemme henkilöstöllemme ja sidosryhmillemme tärkeiden arvojen toteutumista hyväntekeväisyydellä sekä sponsoroinnilla.

Kannamme vastuun henkilöstöstä varmistamalla henkilöstömme työhyvinvoinnin, -terveyden ja -turvallisuuden. Edistämme tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta sekä tarjoamme henkilöstölle mahdollisuuden ammatilliseen kehittymiseen. Laptilla on Rakentamisen Laatu RALAn myöntämä työterveys- ja työturvallisuussertifikaatti.

Tasa-arvo ja yhdenvertaisuus

Olemme tasa-arvoinen ja yhdenvertainen työyhteisö, jossa ei hyväksytä minkäänlaista syrjintää tai epäasiallista kohtelua. Kunnioitamme kansainvälisesti hyväksyttyjä ihmisoikeuksia.

Ammatillinen kehitys ja urapolut

Mahdollistamme työntekijöidemme ammatillisen kehityksen tarjoamalla mielenkiintoisia urapolkuja ja kehittymismahdollisuuksia.

Työturvallisuuden varmistaminen

Panostamme voimakkaasti työturvallisuuteen. Tavoitteenamme on nolla tapaturmaa. Jokaisella työntekijällä on oikeus päästä joka päivä terveenä kotiin. Työturvallisuutta edistetään säännöllisillä työturvallisuuskoulutuksilla, kattavalla perehdytyksellä, laadukkailla suojavarusteilla sekä laadukkaalla työmaiden johtamisella. Työmailla laaditaan asianmukaiset työturvallisuussuunnitelmat sekä huolehditaan TR-mittausten ja turvallisuushavaintojen tekemisestä osana työturvallisuuden jatkuvaa varmistamista.

Työhyvinvointi ja terveys

Panostamme henkilöstömme työhyvinvointiin, työssäjaksamiseen ja terveyteen niin työterveyspalveluilla kuin muilla työsuhde-eduilla.

Laptilla rakennamme huolella ja olemme olemassa asiakastamme varten. Kun pystymme tuottamaan asiakkaidemme ja tilakäyttäjien tarpeita vastaavia tiloja ja tarjoamme laadukasta asiakaslähtöistä palvelua, tuotamme lisäarvoa ja tyytyväisyyttä asiakkaillemme.

RALA-sertifioitu toimintajärjestelmä

Laptin toimintajärjestelmällä on Rakentamisen Laatu RALA ry:n myöntämä sertifikaatti, jonka mukaan Laptin toimintajärjestelmä täyttää menettelyn kriteerit ja määritettyjä toimintatapoja sovelletaan käytännössä. Laptin kaikki toimintaprosessit on kuvattu yrityksen toimintakäsikirjassa.

Asiakastyytyväisyys

Toimintamme tähtää korkeaan asiakastyytyväisyyteen, ja haluamme auttaa asiakkaitamme ja yhteistyökumppaneitamme menestymään.